Kanban hat in der Softwareentwicklung und darüber hinaus an Bedeutung gewonnen, und zentrale Zeremonien wie das Standup-Meeting sind maßgeblich für seinen Erfolg. Doch was genau passiert in einem Standup-Meeting? Wer nimmt teil und wie oft findet es statt? In diesem Blogartikel werden alle Aspekte des Standup-Meetings in Kanban beleuchtet.
Zeremonienname: Standup-Meeting
Zeremonieziel: Das Hauptziel des Standup-Meetings ist es, den aktuellen Arbeitsfluss und den Fortschritt zu überwachen, Blockaden schnell zu identifizieren und die Zusammenarbeit im Team zu fördern.
Zeromonieverantwortlichkeit: Während im Standup-Meeting jedes Teammitglied Einblick in seine Arbeit gibt, ist es oft der Kanban-Coach oder Teamleiter, der das Meeting moderiert und sicherstellt, dass es effizient und zielgerichtet verläuft.
Zeromoniedauer: Ein typisches Standup-Meeting dauert nicht länger als 15 Minuten. Diese kurze Dauer gewährleistet, dass das Meeting effizient bleibt und das Team nicht von seiner eigentlichen Arbeit abhält.
Zeromonie Vorbereitung: Vor dem Standup sollte jedes Teammitglied seinen aktuellen Arbeitsstatus überprüfen. Ein Blick auf das Kanban-Board kann dabei helfen, den eigenen Stand und mögliche Blockaden zu identifizieren.
Zeromonie Nachbereitung: Wenn im Standup Blockaden oder kritische Punkte identifiziert wurden, sollten diese nach dem Meeting sofort adressiert werden. Dies kann durch zusätzliche Meetings, Diskussionen oder durch das Umstrukturieren von Aufgaben auf dem Kanban-Board geschehen.
Zeromonieteilnehmer: Alle Teammitglieder sollten am Standup-Meeting teilnehmen. Dies schließt Entwickler, Tester, Designer und oft auch den Product Owner mit ein. Die Beteiligung aller stellt sicher, dass das gesamte Team auf dem gleichen Stand ist und fördert die Teamzusammenarbeit.
Zeromoniefrequenz- und -häufigkeit: Standup-Meetings finden in der Regel täglich statt. Ein tägliches Meeting gewährleistet, dass alle im Team stets über den Fortschritt informiert sind und ermöglicht eine schnelle Reaktion auf mögliche Hindernisse oder Veränderungen.
Das Kanban Standup-Meeting ist eine entscheidende Zeremonie, die das Team zusammenbringt und die Fortschritte und Herausforderungen des Tages in den Mittelpunkt stellt. Es ermöglicht nicht nur eine transparente und offene Kommunikation innerhalb des Teams, sondern fördert auch die kontinuierliche Verbesserung des Arbeitsprozesses. Wer Kanban effektiv nutzen möchte, kommt um das Standup-Meeting nicht herum!